В тази статия
В ЕС сте осигурени само в една държава. По правило това е държавата, в която работите, а не тази, на която сте гражданин или където живеете. Изключенията са командироването и работата в няколко държави — тогава може да останете осигурени в България, а това се доказва с удостоверение A1, което издава Националната агенция за приходите (НАП).
- осигуряване
- 1 държава
- никога в две едновременно
- командироване
- до 24 месеца
- с удостоверение A1
- съществена част
- 25%
- от работата в държавата, където живеете
- срок за A1
- 30 дни
- 45 — през друга ТД на НАП
Коя държава ви осигурява
| Къде сте осигурени | |
|---|---|
| Работите само в друга държава от ЕС (местен договор) | в държавата, където работите |
| Живеете в България, работите в съседна държава | в държавата, където работите |
| Командировани сте от български работодател до 24 месеца | в България — с A1 |
| Работите в две или повече държави, поне 25% в държавата, където живеете | в държавата, където живеете |
| Работите в няколко държави, под 25% в държавата, където живеете | в държавата на седалището на работодателя |
| Наето лице в една държава, самостоятелно заето в друга | в държавата, където сте наето лице |
| Държавен служител, изпратен в чужбина | в държавата, която ви е изпратила |
Правилата са в Регламент (ЕО) № 883/2004. Те важат и за Исландия, Лихтенщайн, Норвегия и Швейцария; за Великобритания има сходни правила по споразуменията след Брексит — вижте раздела на НАП.
Командироване и удостоверение A1
Ако български работодател ви изпрати временно в друга държава от ЕС, оставате в българската система и не се регистрирате в осигурителната система на другата държава. Удостоверение A1 се издава най-много за 24 месеца. При по-дълга работа или преминавате към системата на другата държава, или работодателят иска удължаване — то е възможно само по споразумение между двете държави и ако е във ваш интерес.
За наетите лица A1 иска работодателят. Самостоятелно заетите го искат сами и трябва да покажат, че в другата държава вършат сходна дейност като в България.
Изберете формуляра
ОКд236 — командировано наето лице; ОКд237 — наето лице в две или повече държави; ОКд238 — самостоятелно заето лице; ОКд239 — самостоятелно заето в две или повече държави; ОКд240 — наето в една и самостоятелно заето в друга държава; ОКд241 — договорно нает персонал на ЕС; ОКд284 — заето или самостоятелно заето лице в една държава.
Подайте искането
Електронно в портала на НАП (група „Удостоверения и копия на документи“) с ПИК на НАП или квалифициран електронен подпис, или на хартия в офис на НАП. Към електронното искане можете да прикачите документи.
Изчакайте решението
A1 или мотивиран отказ се издава до 30 дни, а ако искането е подадено в друга териториална дирекция на НАП — до 45 дни. За готовия документ ви уведомяват по имейл или телефон.
Носете A1 със себе си
Удостоверението доказва пред другата държава, че вноските се плащат в България. Отказът може да се обжалва пред териториалния директор на НАП.
Работа в две или повече държави
Ако работите редовно в няколко държави, проверява се дали поне 25% от работното време и/или дохода (при самостоятелно заетите — от оборота) е в държавата, където живеете. Ако да — осигурени сте там. Ако не — при наетите лица решава седалището на работодателя, а при самостоятелно заетите — центърът на дейността им. И в този случай НАП издава A1, ако България е компетентната държава.
Здравно осигуряване в България
Когато по правилата за координация подлежите на здравно осигуряване в друга държава от ЕС, не сте задължително осигурени в НЗОК (чл. 33, ал. 2 от Закона за здравното осигуряване). Медицинска помощ при пътуване до България получавате с европейската здравноосигурителна карта на държавата, в която сте осигурени.
- Командировани с A1 — остават осигурени в България; в другата държава ползват българската европейска здравноосигурителна карта. Ако преместят обичайното си местоживеене там, нужен е формуляр S1.
- Работещи на местен договор — осигурени са в другата държава и плащат вноски там.
- Ако се върнете — ако сте пребивавали в чужбина над 183 дни годишно и сте се възползвали от правото да не плащате здравни вноски в България, правата ви се възстановяват след 6 последователни месеца осигуряване (чл. 40а ЗЗО).
Необходими документи
- Искане за удостоверение A1 по съответния формуляр (ОКд236–ОКд241 или ОКд284)
- Документи, които доказват командироването или работата в няколко държави (договор, заповед за командироване), ако НАП ги поиска
- ПИК на НАП или квалифициран електронен подпис — при електронно подаване
Често задавани въпроси
Работя в Германия на германски договор. Плащам ли осигуровки в България?
Не. Осигурени сте в Германия и вноските се плащат там. Стажът в Германия се зачита при пенсия в България по правилата на ЕС.
Кой подава искането за A1 — аз или работодателят?
При командироване на наето лице — работодателят. Самостоятелно заетите лица подават искането сами.
Какво става след 24 месеца командироване?
Или преминавате към осигурителната система на другата държава, или работодателят иска удължаване на A1. Удължаване се допуска само по споразумение между двете държави и ако е във ваш интерес.
Мога ли да съм осигурен в две държави едновременно?
Не. В ЕС се прилага законодателството само на една държава. Ако работите в няколко, правилата на Регламент 883/2004 определят коя.
Губя ли здравните си права в България?
Докато сте осигурени в друга държава от ЕС, не сте задължително осигурени в НЗОК, но имате медицинска помощ в България с европейската здравноосигурителна карта на тази държава.
Официални източници
- НАП: искане за издаване на удостоверение за приложимо осигурително законодателство (A1)
- Your Europe: коя държава ви осигурява
- Your Europe: командировани работници
- Your Europe: стандартни формуляри (A1, S1, U1)
- Закон за здравното осигуряване (чл. 33 и 40а)
- НАП: Brexit и координацията на системите за социална сигурност
Информацията е с информативен характер. За официални указания, такси и срокове се обръщайте към посочения първоизточник или към съответната институция.